À la demande d’un auditeur, j’ai préparé cet article sur la reconversion professionnelle vers la cybersécurité, un domaine en pleine expansion qui attire de plus en plus de professionnels en quête de nouvelles opportunités.
Face à la montée des cybermenaces et au manque de talents spécialisés, de nombreux profils qu’ils soient techniques ou non cherchent à intégrer ce secteur.
Que vous veniez de l’IT, du droit, de la gestion des risques, de l’intelligence économique ou d’un tout autre domaine, cette transition est accessible avec la bonne approche.
Cet article vous guidera à travers les étapes essentielles pour réussir cette reconversion, les formations disponibles, les compétences à acquérir, et les opportunités professionnelles offertes par la cybersécurité.
Dites-le-moi dans les commentaires si vous souhaitez que j’organise un épisode en live sur le podcast RadioCSIRT à ce sujet !
Rentrons maintenant dans le sujet…
La cybersécurité est un domaine en pleine expansion, avec une pénurie de talents estimée à plus de 3,5 millions de postes non pourvus dans le monde selon (ISC)². Face à cette demande croissante, la cybersécurité représente une opportunité stratégique pour une reconversion professionnelle, que l’on vienne du secteur IT ou d’un domaine totalement différent.
Ce secteur ne se limite pas aux profils techniques : gestion des risques, conformité réglementaire, renseignement économique et analyse des menaces sont autant de spécialisations qui ouvrent la cybersécurité à des experts d’horizons variés.
Cet article explore les étapes clés d’une reconversion réussie, les profils adaptés, les formations disponibles, et les opportunités d’emploi dans ce domaine en constante évolution.
1. Pourquoi choisir la cybersécurité pour une reconversion ?
1.1. Un secteur en forte demande
Les cyberattaques se multiplient, affectant les entreprises, les institutions publiques et les infrastructures critiques. La cybersécurité est devenue une priorité stratégique pour les organisations, générant une forte demande pour des professionnels qualifiés.
1.2. Des opportunités diversifiées
Le domaine de la cybersécurité offre une variété de spécialisations, permettant d’y accéder avec des compétences variées :
- Détection et réponse aux incidents (SOC Analyst, CSIRT, CERT, Blue Team)
- Tests d’intrusion et audit de sécurité (Pentester, Red Team)
- Gestion des risques et conformité réglementaire (ISO 27001, RGPD, NIS2)
- Cyber Threat Intelligence (CTI) et renseignement économique
- Sécurité des infrastructures et architectures réseaux
- Sécurité des applications et DevSecOps
1.3. Des perspectives de carrière et de salaire attractives dans les grandes entreprises
- Débutant : 35 000 – 50 000 € par an
- Expérimenté : 80 000 – 120 000 € par an
- Experts et RSSI : jusqu’à 150 000 € et plus
L’évolution est rapide, avec des passerelles vers des postes à responsabilité après quelques années d’expérience.
2. Qui peut se reconvertir en cybersécurité ?
Contrairement aux idées reçues, la cybersécurité n’est pas réservée aux ingénieurs en informatique. Plusieurs profils sont compatibles avec une reconversion.
2.1. Profils techniques
- Administrateurs systèmes et réseaux -> Sécurité des infrastructures
- Développeurs -> Sécurité applicative, DevSecOps
- Techniciens IT -> Analyste SOC, gestion des incidents
2.2. Profils non techniques
- Juristes et experts en conformité -> Protection des données, RGPD, ISO 27001
- Consultants en gestion des risques -> Cybersécurité des entreprises, GRC
- Analystes en renseignement économique -> Cyber Threat Intelligence (CTI), lutte contre la cybercriminalité
2.3. Intelligence économique et cybersécurité
Les formations en intelligence économique sont particulièrement adaptées à la cyber Threat Intelligence (CTI), qui consiste à surveiller et analyser les cybermenaces pesant sur une organisation.
En France, l’École de Guerre Économique (EGE) propose des masters spécialisés en intelligence économique et cybersécurité, dont :
- MBA Stratégie et Intelligence Économique
- MBA Management des Risques, Sûreté Internationale et Cybersécurité
- MBA Intelligence Stratégique et Affaires Publiques
Ces formations permettent de se spécialiser en renseignement cyber, gestion des menaces et cybersécurité stratégique.
3. Quelles formations suivre pour une reconversion en cybersécurité ?
3.1. Formations diplômantes en cybersécurité
- BTS SIO (option cybersécurité)
- Licence professionnelle cybersécurité
- Master en cybersécurité ou gestion des risques numériques
- MBA et Mastères spécialisés (EGE, HEC, CentraleSupélec, Mines ParisTech, etc.)
3.2. Certifications professionnelles reconnues
- CompTIA Security+ (idéal pour débuter)
- CEH (Certified Ethical Hacker) (pentest)
- CISSP (Certified Information Systems Security Professional) (gestion de la sécurité)
- CISM (Certified Information Security Manager) (management des risques)
- OSCP (Offensive Security Certified Professional) (pentest avancé)
3.3. Formations en ligne et Bootcamps
- OpenClassrooms (cybersécurité débutant)
- Coursera, Udemy (formations certifiantes)
- SANS Institute (formations avancées)
- TryHackMe, Hack The Box (pratique offensive et défensive)
4. Réussir sa transition vers la cybersécurité
4.1. Se former en continu et pratiquer
- Suivre l’actualité cybersécurité (The Hacker News, CERT-FR, ANSSI)
- Participer à des Capture The Flag (CTF)
- Expérimenter via des labs en cybersécurité
4.2. Construire un portfolio
- Créer un blog ou un GitHub pour publier des analyses
- Contribuer à des projets open-source en cybersécurité
- Participer à des conférences et événements (FIC, Assises de la Sécurité, Cyberjobs Day)
4.3. Obtenir une première expérience
- Stages, alternances et bénévolat
- Postuler à des rôles débutants (SOC Analyst, technicien cybersécurité)
- Intégrer une startup ou un CERT/CSIRT
5. Opportunités et perspectives d’avenir
5.1. Secteurs qui recrutent
- Banques et assurances
- Secteur public et défense
- Startups et grandes entreprises IT
- Industrie et télécommunications
5.2. Évolution de carrière
- Analyste SOC/CSIRT/CERT → Pentester → Architecte sécurité → RSSI
- Consultant GRC → Responsable conformité → DPO ou RSSI
- Analyste CTI → Responsable Threat Intelligence
Le mot de la fin…
La reconversion vers la cybersécurité est accessible et pleine d’opportunités. Que l’on vienne de l’IT, du droit, de la gestion des risques ou de l’intelligence économique, le secteur recherche des talents diversifiés et complémentaires.
Avec les bonnes formations, une approche proactive et une spécialisation adaptée à son profil, il est possible de réussir une transition vers un métier essentiel et en forte demande.
Sources
- (ISC)² Cybersecurity Workforce Report 2024 : https://www.isc2.org/
- Cyberseek – Career Pathway in Cybersecurity : https://www.cyberseek.org/
- ANSSI – Formations en cybersécurité : https://www.ssi.gouv.fr/
- SANS Institute – Cybersécurité et formations avancées : https://www.sans.org/
- École de Guerre Économique (EGE) – Intelligence Économique & Cybersécurité : https://www.ege.fr/
- TryHackMe – Apprentissage pratique de la cybersécurité : https://tryhackme.com/
